Urlop menstruacyjny zagwarantowany w Polsce?
Urlop menstruacyjny, nazywany potocznie „okresowym” to rozwiązanie, które zastosowało m.in. w Japonii i Korei, a teraz planuje się wprowadzenie go także w Hiszpanii. Czy w Polsce też planujemy takie rozwiązanie?
Fot. Shutterstock
Zespół bolesnego miesiączkowania, jest problemem z którą boryka się wiele kobiet. U niektórych ból jest tak silny, że uniemożliwia normalne funkcjonowanie, a w skrajnych przypadkach wymaga pomocy lekarskiej. W kilku krajach przewidziano urlop menstruacyjny. Jest to m.in Indonezja, Japonia czy Korea, ale tam z tego prawa korzysta niewiele kobiet, gdyż w Azji miesiączka jest tematem tabu.
Pierwszym europejskim państwem, który ma zamiar wprowadzić takie regulacje jest Hiszpania. Urlop menstruacyjny jest jednak tylko jedną z części większego projektu, w ramach którego przewidziano walkę z ubóstwem menstruacyjnym. W myśl przepisów kobieta, która odczuwa silne bóle może udać się do lekarza. Lekarz, na podstawie przepisów może zwolnić ją z obowiązku pracy na okres od 3 do nawet 5 dni.
Warto podkreślić, że jak do tej pory rząd nie przeznaczył środków na walkę z ubóstwem menstruacyjnym w Polsce, a jest to temat niezwykle ważny. Według nieoficjalnych danych aż pół miliona kobiet nie stać jest w naszym kraju na tampony czy podpaski. W Polsce miało miejsce kilka ustaw samorządowych m.in. w Warszawie, gdzie w szkołach ustawiono różowe kasetki w których znajdują się środki higieniczne. Jest też kilka oddolnych inicjatyw, a jedną z największych jest „Różowa Skrzyneczka”, na której stronie jest mapa z tego typu rozwiązaniami.
Na jednym z Q&A o urlop menstruacyjny zapytano niedawno Premiera Mateusza Morawieckiego. – Patrzymy na całość różnego rodzaju wsparcia dla kobiet. Porównując Polskę z różnymi jurysdykcjami w Zachodniej Europie czy w Stanach Zjednoczonych, Japonii lub Korei Płd., wiem, że nie mamy się czego wstydzić — mówił premier Morawiecki w odpowiedzi – Dodał, że „różne pomysły można rozważyć, ale dziś nie może odpowiedzieć na tak szczegółowe pytanie, o możliwość wprowadzanie tego rozwiązania w Polsce”.
Warto wspomnieć, że w Polsce są już dwie firmy ,które same uregulowały tę kwestię. Są to PLNY LALA oraz agencja kreatywna More Bananas. Wprowadziły one rozwiązanie jednego dnia w miesiącu, kiedy można nie przyjść do pracy bez podania przyczyny czy powodu. Wystarczy zgłosić to jeszcze tego samego dnia rano.
W Krakowie w Pigułce właściwie od początku stworzenia redakcji. Michał jest redaktorem zajmującym się tematami ogólnymi i ciekawostkami, nierzadko zahaczając o Kraków.